2025年01月28日
■OBC主催オンラインセミナーのご紹介
2025年に改正予定の育児介護休業法。
人事制度の整備や従業員への面談など、人事担当者がやるべきことが増えていきます。
しかし、人手不足に加えて相次ぐ労働関連法の改正もあり、お困りの方も多いのではないでしょうか?
本セミナーでは、育児介護休業法の解説に加え、今後予定されている法改正を整理し、人事担当者が本当にやるべきことが何かを専門家がお話しします。最後に人事労務業務のDXソリューションをご紹介します。
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追加開催のご案内
【2025年改正 育児介護休業法改正で今から考える労務管理の「マスト」の備えとは?】
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【開催日時】ご好評につき追加開催が決定しました!2024/9/5(木)、10/3(木)、11/19(火)、12/11(水)、2025/1/15(水)、2/12(水)
追加開催日→2025/3/18(火)
(A-1)10:00~11:20(80分)
(A-2)13:30~14:50(80分)
※全日程・午前午後すべて同じ内容にて開催いたします。
【開催内容】
2025年改正
育児介護休業法改正で今から考える労務管理の「マスト」の備えとは?
【登 壇 者】
アクタス社会保険労務士法人 代表社員 特定社会保険労務士 松澤 隆志 氏
株式会社オービックビジネスコンサルタント
日程 | お申込み |
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2025年 2月 12日(水) | お申込みはこちら |
2025年 3月 18日(火) | お申込みはこちら |
【参加条件】
無料・事前登録制
【受講方法】
Zoom(オンライン)
株式会社オービックビジネスコンサルタント ウェビナー担当グループ
Mail:obc_webinar@obc.co.jp